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湖北省职工收入分配状况与改革路径
来源：作者：发布日期：2012-03-16 浏览次数：1647 次

近期，省社科联、省人力资源和社会保障厅、省劳动保障学会、中南财经政法大学公共管理学院共同组织召开了“湖北省职工收入分配制度改革专家研讨会”。会上，专家学者们就我省职工收入分配现状、分配制度改革的路径等问题进行了热烈讨论，提出了许多好的意见和建议。我省职工收入分配制度改革目标是改革收入分配制度，优化收入分配结构，逐步提高居民收入在国民收入分配中的比重，提高劳动报酬在初次分配中的比重，解决收入差距拉大、分配不公等问题，促进广大人民群众共同富裕，让人民群众共享改革成果。改革要坚持公平正义的原则、坚持以人为本的原则、坚持包容性增长的原则。同时提出了我省职工收入分配调整思路：一、构建生产性劳动认定标准体系，提高劳动报酬在初次分配中的比重二、大幅度提高职工工资水平，缩小与发达省市差距三、确定收入高低的认定标准，加强税收对收入分配的调节作用四、强化高收入职工的收入核算依据和收入总额的信息披露和监管五、健全覆盖城乡居民的社会保障体系