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安增科
男,汉族,博士、中南财经政法大学副教授、EMBA导师、硕士研究生导师、MBA导师。
中文名 安增科 领域 管理学
性别 所在单位 中南财经政法大学
学历学位 博士研究生 出生年月
所在部门 工商管理学院 专业职称 副教授
最后学位 博士 是否博导
研究方向

战略人力资源管理,员工关系管理,劳动关系与人力资源法务

代表性论文

在《国外社会科学》《经济社会体制比较》和《人民日报》理论版等权威期刊和其他重要书刊发表论文30余篇,一论文被《人大复印资料》全文转载。

科研成果

1.主持完成教育部人文社会科学基金项目《劳动信托制度的蜂农模型——国内外压力下中国劳资关系调节机制创新研究》。
2.主研完成国家社会科学基金一般项目《全球化条件下的劳工标准对中国的影响和对策研究》。
3.主持完成教育部青年教师资助项目《农民工权益保护机制创新研究》。
4.主持完成湖北省WTO研究中心课题《湖北省农村剩余劳动力转移研究》。

主要著作

1.《国际劳工标准问题与中国劳资关系调节机制创新研究》,中国社会科学出版社,2010年10月;
2.合著《劳工标准问题研究》,经济管理出版社,2010年4月。

个人荣誉

1.2013年一项成果获得湖北省社会科学优秀成果奖;
2.2009年两项成果获得广东省委宣传部奖励;
3.2008年一项成果获得湖北省委宣传部奖励;
4.2009年获得中南财经政法大学对外宣传工作先进评比先进个人一等奖。