劳动经济学、婚姻经济学

学习经历：
2014年-2017年南开大学经济学院劳动经济学专业经济学博士
2011年-2014年山东大学商学院劳动经济学专业经济学硕士
2007年-2011年山东大学商学院金融学专业经济学学士
 
工作经历：
2017年-至今  湖北经济学院经济与环境资源学院

[1]李建民, 陈洁.中国过度教育的测度——基于美国职业准入的教育标准[J]人口与经济，2017（5）.
[2]陈洁. 扩招后我国过度教育及其收益的变化[J]未来与发展，2017（2）.
[3]陈洁. 浅探人力资本构成角度的人力资本指数[J]新经济，2016（12）.
[4]刘文, 陈洁.我国制造业企业员工人力资本利用效率研究[J]劳动经济评论，2015（1）.
[5] 刘文, 陈洁. 韩国新华侨华人发展及其经济影响研究[J]山东社会科学，2014（4）.
[6] 刘文,牟松萍,陈洁. 中日韩人口和就业结构发展及对劳动关系的影响研究[J]劳动经济评论，2012（1）.
[7] Wen Liu, Jie Chen.Entrepreneurship of Overseas Chinese Businessmen in Post-financial Crisis Era.“苏州-硅谷-北京”2013 国际创新学术会议EI检索

[1]国家卫生计生委家庭司项目：我国婴幼儿托育服务需求与政策研究，主要成员
[2] 国家卫生计生委家庭司项目：支持按政策生育的相关配套政策研究，主要成员
[3]国家卫生计生委指导司项目：农村计划生育家庭女孩发展调查，主要成员
[4] 教育部人文社科规划基金项目：人力资本利用效率与区域经济均衡发展研究，主要成员
[5] 山东省发改委项目：山东半岛蓝色经济区与日韩经济合作交流先行先试重点领域及思路对策研究，主要成员
[6]国务院侨办项目：中日韩经济一体化与华侨华人经济互动研究，主要成员

2017年12月《婚姻会带来工资收益吗——婚姻状态对女性工资的影响及机制分析》获第三届全国青年学者人口研究论坛（2017）优秀论文鼓励奖
2017年6月 南开大学研究生优秀毕业生
2016年6月中国人口与发展研究生论坛一等奖
2015年6月中国人口与发展研究生论坛三等奖